タカラベルモント株式会社（吉川秀隆代表取締役会長兼社長）は、2025年10月1日付で組織改編した。
１.組織改編の目的
「ものづくり企業」としての責務を果たすべく、パーパス「美しい人生を、かなえよう。」のもと、持続可能な社会の実現を目指しています。そのため、サステナビリティの視点を事業に組み込み、実践することが重要です。 今回の組織改編は、各部門の目的と責任範囲を明確化し、「VISION2028」の実現に向けた成長戦略を加速することを目的としています。
2．組織改編の内容
①機能別に4本部（営業本部／生産本部／開発本部／管理本部）を新設
②各本部に、本部全体を統括する本部長制を導入
※現行5事業部（理美容事業部／化粧品事業部／デンタル事業部／メディカル事業部／グローバル事業部）は営業本部として再編。
※生産工場・物流部門・化粧品品質保証部は、生産本部に再編。但し、化粧品品質保証部内の知的財産・容器開発は開発本部に再編。
※化粧品研究開発部・医療開発企画室は開発本部に再編。
※グローバル法規制MS管理部・医療機器薬機室は、管理本部に再編する。
3．組織構成と機能
①営業本部：顧客ニーズの徹底的な分析・把握を通じて、顧客満足度の向上と売上拡大に貢献する販売機能
②生産本部：ものづくり企業としての競争力を強化し、生産性および品質の向上を迅速に実現する生産管理機能
③開発本部：事業領域における製品・サービス開発に加え、次世代のイノベーションの創出を担う開発機能
④管理本部：人材・設備・財務・知的財産などの経営資源最適化を図り、全社的な業務運営の支援機能
4．本部制改編による担当本部長について（役職／担当）
吉川秀隆 代表取締役会長兼社長／営業本部長
吉川朋秀 専務取締役／生産本部長
冨谷明宣 常務取締役／管理本部長
石黒 昇 取締役／営業副本部長
水谷 元 執行役員／開発本部長
※なお、専務取締役 秋末 浩は、管理本部内のGB法規制MS管理部並びに医療機器薬機室を担当いたします。
＜参考：「VISION2028」について＞
「イノベーションで人と社会のウェルビーイングを実現するグローバルカンパニーへ」を目指し、サステナビリティをミッションとした経営戦略によって、グループ売上高1,000億円、営業利益率5％の達成を目指します。
タカラベルモントは、2021年10月5日に創業100周年を迎えました。
次の100 年に向けて、パーパス「美しい人生を、かなえよう。」を新たに制定。
パーパスを軸にした経営を進めていくとともに、持続可能な社会を目指し、「美と健康をかなえる」プロフェッショナルのみなさまとともに、進化し続けます。
タカラベルモントは、大阪・関西万博「大阪ヘルスケアパビリオン」のプレミアムパートナーです。
https://www.takarabelmont.com/
公式SNS：インスタグラム ＠takarabelmont_japan
